TUhjnbcbe - 2022/5/28 15:26:00
成都农村商业银行股份有限公司（以下简称：成都农商银行）是在原成都市农村信用社基础上改制成立的股份制商业银行，于年1月15日挂牌开业，年完成增资扩股，注册资本达到亿元。全行设有各层级机构家，其中总行营业部1家，分行8家，支行家，分理处家。在山东、江苏、福建、河北、四川、云南、*等地发起设立的39家中成村镇银行全部开业。多年来，成都农商银行坚持以服务“三农”、中小企业和地方经济建设为使命，不断开拓创新，深化改革，经营实力逐步增强，发展步伐不断加快。在英国《银行家》杂志发布的年全球银行0强中，成都农商银行排名第位。成就此刻，蓄力未来，成都农商银行期待你的加入！四川农商行备考群一、招聘对象1.国内普通高等院校的年应届毕业生（不含委培生和定向生）。2.年1月至年7月期间毕业且未实现初次就业的海外及港澳台地区院校毕业生。二、招聘基本条件1.具有国家认可的全日制本科及以上学历，并按国家和高校规定如期毕业。国内院校应届毕业生须在年7月31日前取得毕业证、学位证及就业报到证，海外及港澳台地区院校毕业生须在年8月31日前取得国家教育部留学服务中心国外学历学位认证。2.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。3.身心健康，具有较强的沟通表达能力、学习创新能力、组织协调能力和团队合作意识。4.符合成都农商银行近亲属回避的有关规定。5.新冠肺炎疫情防控一线医护人员子女、贫困大学生、奖学金获得者、优秀毕业生、优秀*员、优秀学生干部、具有与银行业务相关资格证书者（如CFA、FRM、CPA、ACCA等）在同等条件下优先录用。三、招聘岗位及具体条件（一）总行管理培训生（10人）1.招聘条件：硕士研究生及以上学历，毕业院校须为国内一流顶尖大学或海外名校；经济学、法学、管理学、理学、工学等相关专业；国家大学英语六级（CET-6）证书分及以上，或提供具备相应英语能力的资格证明，如雅思（IELTS）成绩单6.5分及以上、或新托福（TOEFLiBT）成绩单85分及以上。2.培养目标：由总行人力资源部制定培养计划，通过分支行、总行多岗位的轮岗历练，使其积累丰富的基层实战经验，快速成长为基层管理人才或专业技术人才。（二）总行科技信息类岗位（30人）1.具体岗位：软件工程岗、信息安全工程岗、系统工程岗、数据库工程岗、数据应用开发岗、报表分析岗、数据统计岗。2.招聘条件：硕士研究生及以上学历；计算机科学与技术、信息与通信工程、电子科学与技术、软件工程、统计学、数学等相关专业；国家大学英语四级（CET-4）证书分及以上，或提供具备相应英语能力的资格证明如雅思（IELTS）成绩单5.5分及以上、或新托福（TOEFLiBT）成绩单70分及以上。3.培养目标：由总行科技信息部根据岗位制定培养计划，使其了解并掌握科技条线专业知识及银行基础业务知识，具备较优的实际操作能力，使其逐步成长为骨干员工。（三）分支行储备培训生（人）1.招聘条件：知名高校全日制本科及以上学历；经济学、法学、管理学、理学、工学、文学等相关专业；国家大学英语四级（CET-4）证书分及以上，或提供具备相应英语能力的资格证明，如雅思（IELTS）成绩单5.5分及以上、或新托福（TOEFLiBT）成绩单70分及以上。2.培养目标：由分支行制定培养计划，使其全面了解并掌握银行基础业务，并具备一定的实际操作能力，能够快速成长为分支行各业务条线的骨干员工，包括公司金融、个人金融、风险管理、授信审查、法律合规、财务会计、行*人力等发展方向。（四）分支行综合柜员（人）1.招聘条件：全日制本科及以上学历；经济学、法学、管理学、理学、工学、文学等相关专业。2.培养目标：应聘者一经录用须在所分配机构柜员岗位服务至少两年，通过岗位实践使其全面了解并熟练掌握柜面各项业务，并提高沟通协调能力、实际操作能力，使其逐步成长为我行财务条线或前台业务条线的专业人才。四、校园招聘流程及时间安排（一）校招流程（二）具体安排成都农商银行年校园招聘的测评、面试等相关信息将在成都农商银行官方网站——人才招聘栏目（